Einfirmenvertreter

Ein Versicherungsvertreter ist jemand, der von einer Versicherungsgesellschaft beauftragt wird, Versicherungsverträge zu vermitteln oder abzuschließen. Er arbeitet quasi für die Versicherung und ist ihr "Helfer".

Das Ganze läuft über einen Vertrag, der die Beziehung zwischen dem Vermittler und dem Versicherungsunternehmen regelt. Dabei gelten die §§ 84 ff. des Handelsgesetzbuches für Rechte und Pflichten.

Der Vertreter muss: 

• die Interessen der Firma vertreten und darf nicht für Konkurrenten in den gleichen Versicherungsbereichen arbeiten.

• Oft gibt es auch Regeln, die ihm verbieten, in anderen Versicherungsbereichen oder außerhalb der Branche tätig zu sein.

Einfirmenvertreter oder Ausschließlichkeitsvertreter sind Begriffe, die sich daraus ableiten. 

• Zu den Provisionen gibt es in der Startphase oft Zuschüsse für das Büro, Personal oder einfach, um die Liquidität zu erhalten

• Die gesamte Soft- und oft auch Hardware wird vom Unternehmen zur Verfügung gestellt. Man stellt den Rechner an und kann starten

• Die Haftung bei Falschberatungen trägt in der Regel die Versicherungsgesellschaft

• Man hat über Geschäftspläne, Bonifikationen und Incentives die Möglichkeit, zusätzliche Zahlungen oder Reisen zu erhalten

• Der Vermittler ist Teil eines Teams und hat schnell Kontakt zu Gleichgesinnten mit identischen Problemen und Erfahrungen

• Der Einfirmenvertreter hat ausschließlich Angebote eines Versicherers im Schaufenster und darf auch nur diese vermitteln

• Der Vermittler vertritt ausdrücklich die Interessen seines Versicherers und ist auch weisungsgebunden

• Der Kundenbestand gehört dem Versicherer und kann nicht verkauft oder bei Wechsel des Vertragspartners oder Status mitgenommen werden

• Der Vertreter erhält nicht selten Zielvorgaben, die jährlich steigen

• Der Ausschließlichkeitsvertreter ist nicht wirklich frei in seinen unternehmerischen Entscheidungen

• Für welches Versicherungsunternehmen möchtest Du arbeiten?

• Wie ist die Produktvielfalt und Preisgestaltung des Versicherers?

• Wird Dir ein Bestand angeboten?

• Wie ist die Bestandszusammensetzung (Einvertragskunden, Privat, Gewerbe, Großkunden uvm.)?

• Wer hat den Bestand vor Dir betreut und was macht der vorherige Vermittler jetzt?

• Welche Einkünfte gibt es (Abschlussprovisionen, Folgeprovisionen, Zuschüsse, Geschäftspläne, Bonifikationen)?

• Welche Zuschüsse und Zusagen bietet man Dir an?

• Welche Umsätze und Entwicklungen werden von Dir erwartet?

Adresse: 

Colonia-Allee 10-20, 51067 Köln

Homepage:

www.axa.de

Anzahl Agenturen:

1500

Anbindungsarten:

Ausschließlichkeit

Mindestbestand:

800.000 SUHK

Mindestvoraussetzungen:

Erlaubnis beratend und vermittelnd tätig zu sein, sowie die Erfüllung von Standards einer zeitgemäßen und professionellen Agenturaufstellung. Hierzu gehören z.B. ein angemessenes Agentur-Büro, eine Personalausstattung entsprechend der Bestandsgröße, Servicebereitschaft, Investitionswille und digitale Affinität

Mögliche Zuschüsse:

Bürokosten, Personalkosten, Aufbau, Vorschuss auf Januarinkasso

Einkunftsarten/
Vergütungen:

Abschlussprovision, Folgeprovision, Verlängerungsprovision, Geschäftsplanvergütung, Sonderaussschreibungen, Incentives, Reisen, Zuschüsse, Vorschüsse

Unterstützung für Bestandsumdecker:

Programm mit Sonderkonditionen und Sonderstatus. Onboardingprozess und enge Begleitung durch den Angestellten Außendienst

Ansprechpartner Erstkontakt:

Herr Martin Müller                  E-Mail: [email protected] 01520-9372382

Weitere Anmerkungen:

AXA bietet ein spezielles Programm für Branchenkenner, welches mit einer betriebswirtschaftlichen Analyse startet. In dieser werden das realistische Umdeckungspotential, sowie die von AXA zur Verfügung gestellten Bestände betrachtet. Auf dieser Basis wird der Agenturvertrag geschlossen und es werden die notwendigen Unterstützungsmaßnahmen vereinbart. Es erfolgt ein eng begleitetes Onboarding. Der Branchenkenner hat die Möglichkeit, seine Bestände mit Sonderkonditionen umzudecken und erhält zusätzlich die Möglichkeit, Bestände guter Kunden und Vorsorgeverträge, über eine Ventillösung zu sichern. Wir gehören zu den größten Erstversicherern auf dem deutschen Markt. Wir bieten exzellente Produkte und pflegen einen zeitgemäßen kulturellen Umgang mit unseren Vertriebspartnern - und haben #bockaufvertrieb.

Adresse: 

Basler Str. 4, 61352 Bad Homburg

Homepage:

baloise.de

Anzahl Agenturen:

550

Anbindungsarten:

Ausschließlichkeit, Mehrfachvertreter, umfangreiche Kooperationspartner

Mindestbestand:

Nein

Mindestvoraussetzungen:

Brachen Insider favorisiert, Ausbildung aber auch möglich, Büro, Altersgrenze i.d.R. 60 Jahre, Führerschein

Mögliche Zuschüsse:

Bürokosten Zuschuss, Personalkosten Zuschuss, Existenzgründer Zuschuss, Aufbau Zuschuss, Zuschuss IT Ausstattung

Einkunftsarten/Vergütungen:

Abschlussprovision, Folgeprovision, Verlängerungsprovision, Geschäftsplanvergütung, Sonderaussschreibungen, Incentives, Reisen, Zuschüsse, Vorschüsse

Unterstützung für Bestandsumdecker:

Spezielle Umdeckerkonzepte / seit vielen Jahren erfolgreich im Einsatz

Ansprechpartner Erstkontakt:

Regional, die 3 Landesdirektoren (Sven Oliver Müller, Hans-Gerhard R. Holm oder Ralf Wörner)

Weitere Anmerkungen:

Mittelständiges Unternehmen, nahbar, wenig Hierarchie, Partnerschaftlichkeit und Produktportfolio mit breitem Zugang zum Markt. Wir sind eine moderne und nahbare Vertriebsorganisation, die beste Produkte von Top-Anbietern am Markt anbieten kann, verbunden mit den Vorteilen einer Ausschließlichkeit

Adresse: 

Riehler Str. 190, 50735 Köln

Homepage:

www.devk.de

Anzahl Agenturen:

750

Anbindungsarten:

Ausschließlichkeit

Mindestbestand:

Individuell

Mindestvoraussetzungen:

IHK/BWV Abschluss,  Ladenlokal wünschenswert

Mögliche Zuschüsse:

Personalkosten Zuschuss, Existenzgründer Zuschuss, Aufbau Zuschuss, Vorschüsse auf das Januarinkasso, Darlehen durch die Gesellschaft (z.B. bei Gründung der Agentur oder Modernisierung)

Einkunftsarten/Vergütungen:

Abschlussprovision, Folgeprovision, Verlängerungsprovision, Geschäftsplanvergütung, Sonderausschreibungen, Incentives, Reisen, Zuschüsse

Unterstützung für Bestandsumdecker:

Spezialistensupport, Kampagnen, Top Tarifkonditionen

Ansprechpartner Erstkontakt:

Sebastian Baumgart [email protected] 0221 / 757 2000

Weitere Anmerkungen:

Wir bieten ein optimales Umfeld für motivierte Vermittler

Attraktive Bestände, sehr gute Produkte, dezentraler Vermittlersupport, attraktive Vergütung

Adresse: 

Mittlerer Pfad 19, 70499 Stuttgart

Homepage:

vpv.de/karriere

Anzahl Agenturen:

330

Anbindungsarten:

Ausschließlichkeit, Mehrfachvertreter, Maklergeschäft als Ventillösung, die durch die Gesellschaft angeboten

Mindestbestand:

Nein, die Mindestgröße ist immer abhängig vom Potenzial des Kandidaten

Mindestvoraussetzungen:

Eine sofortige Bestandsübernahme erfordert die entsprechende Qualifikation. Die Ausbildung ist ohne Bestand möglich, die Bestandsübernahme erfolgt dann bei bestandener Prüfung.

Mögliche Zuschüsse:

Bürokosten Zuschuss, Personalkosten Zuschuss, Zuschuss zur Altersvorsorge

Einkunftsarten/Vergütungen:

Abschlussprovision, Folgeprovision, Verlängerungsprovision, Incentives, Reisen, Zuschüsse, Vorschüsse

Unterstützung für Bestandsumdecker:

Individuelle Sondermodelle, Anbindung als Mehrfachgeneralagent, Bestandsparkplatz

Ansprechpartner Erstkontakt:

Felix Hug        [email protected]             0711 1391 2106

Weitere Anmerkungen:

Preigekrönte (German Brand Award 2023) Talentjourney: Onboarding, Einarbeitung und individuelle Agenturentwicklung. Bestandsparkplatz mit professioneller Lösung insb. für Umdecker. Premium Hard- und Software für den Vermittleralltag (BTAA) und perfekte, digital unterstürtze Servicelevels in der Kunden- und Vermittlerbetreuung durch die VPV Service GmbH. "Wir machen Erfolg planbar!" Die Vermittler und Kunden stehen im Mittelpunkt unseres Selbstvertändnisses als moderner Serviceversicherer